SUCCESS RETREAT

Dienstag, Januar 31, 2017


Verbringen Sie 5 Nächte und 4 Tage beim Success Retreat von Synergy WorldWide. Die gesamten Kosten werden übernommen! Wenn Sie sich für diese Reise qualifizieren, dürfen Sie und Ihre Begleitung sich auf eine gesunde Mischung aus Entspannung, Spaß und Training auf einer der beliebtesten Urlaubsinseln Spaniens Formentera freuen!

ÜBER FORMENTERA


Stellen Sie sich eine Insel mit einem kilometerlangen weißen Sandstrand vor, umgeben von klarem, funkelndem Wasser. Die Insel ist der direkte Nachbar von Ibiza und wird wegen der fehlenden Menschenmasse, der gut erhaltenen Landschaft und der exzellenten Küche bevorzugt. Wer Formentera erlebt, genießt eines der schönsten Reiseziele der Welt und Synergy will den Traum der Reise von Formentera für die aufsteigenden Führungskräfte Europas Realität werden lassen.


WIE QUALIFIZIERE ICH MICH?


Die Qualifikationsperiode für den Success Retreat läuft vom 1. Januar bis 31. Dezember 2017.

Dies sind die Qualifikationskriterien:


  1. Erreichen oder halten Sie in 5 von 12 Monaten den Titel Team Manager
  2. Qualifizieren Sie sich in 3 von 12 Monaten für Elite Honors
  3. Sammeln Sie in 12 Monaten min. 7200 CV im TC1


WAS IST IM SUCCESS RETREAT ENTHALTEN?


Die gesamten Kosten werden übernommen! Dazu gehören auch die Flüge, der Transfer vom/zum Flughafen und die Mahlzeiten.

Außerdem können die qualifizierten Teammitglieder je einen Gast mitbringen, und zwar den Ehe- oder Lebenspartner oder ihren Geschäftspartner vom gleichen qualifizierenden Konto.


WANN IST DER SUCCESS RETREAT?


Der Success Retreat findet im 2. Quartal 2018 statt (April – Juni). Das endgültige Datum wird bis Ende 2017 bekannt gegeben.

Der Rang des Team Managers gehört zu den ersten und bedeutensten Ränge als Führungskraft bei Synergy. Das Erreichen und Halten dieses Titels steht für eine solide Geschäftsgrundlage, die das stetige Wachstum Ihres Geschäfts auf Jahre hinaus unterstützen kann. Machen Sie 2017 zu Ihrem Jahr und freuen Sie sich auf Formentera!

Neuigkeiten zu den Elite Honors Qualifikationskriterien

Montag, Januar 30, 2017


Jetzt ist es sogar noch leichter, sich 2017 für Elite Honors zu qualifizieren!

  1. Elite Honors 600: Sie benötigen nur 600 CV TC1 Volumen pro Monat
  2. Elite Honors 1200: Sie benötigen nur 1200 CV TC1 Volumen pro Monat
  3. Elite Honors 2400:  Sie benötigen nur 2400 CV TC1 Volumen pro Monat

Es ist tatsächlich so einfach!

Bisher lauteten die Regeln, dass das TC1 Volumen von 600, 1200 oder 2400 CV jeden Monat „oberhalb oder zusätzlich zu Ihrer monatlichen standardmäßigen Qualifikation“ gesammelt werden muss. Dieses zusätzliche Qualifikationsvolumen ist nicht länger erforderlich.

Nach den wertvollen Rückmeldungen von Führungskräften aus verschiedenen Märkten haben wir uns zu dieser Änderung entschlossen, um die Qualifikation zu vereinfachen und die Erklärung und Duplikation dieses Modells in Ihrer Organisation zu erleichtern. Wir freuen uns schon auf ein erfolgreiches Jahr 2017 mit Elite Honors!

Wenn Sie mehr über Elite Honors wissen möchten und erfahren wollen, welche tollen Preise Sie mit diesem Programm verdienen können, dann klicken Sie hier oder wenden Sie sich an Synergy.

BACK TO BASICS EVENT MAI 2017

Freitag, Januar 27, 2017


Nehmen Sie vom 5.-7. Mai an einem exklusiven Trainingsevent von Synergy WorldWide im italienischen Jesolo teil! Der Badeort liegt nahe dem wunderschönen Venedig und bietet unseren Teammitgliedern das perfekte Umfeld, um gemeinsam mehr über die Systeme, Programme und Produkte zu erfahren, die überall in Europa Ihren geschäftlichen Erfolg ermöglichen. Sichern Sie sich noch heute Ihren Platz und registrieren Sie sich!

Der Back to Basics Event bietet detailliertes Training und wichtige Präsentationen, bei denen Synergy Führungskräfte ihre Erfolgsformeln mit Ihnen teilen. Besuchen Sie diesen Event und machen Sie sich deren geballte Erfahrung und ihren Wissensschatz zunutze, um Ihr Synergy Geschäft auf die nächste Ebene zu bringen.


INFORMATIONEN
Wo: Jesolo, Pala Arrex, via Aquileia 1, 30016 (nahe Venedig)
Wann: 5.-7. Mai 2017
Preis: 79 € (wird Ihrem Synergy Konto belastet)

AGENDA:
5. Mai – VIP Dinner, nur für geladene Gäste (Qualifikationen siehe unten)
6. Mai – Sitzung I & II: Ganztägiges Training
7. Mai – Sitzung III: Halbtägiges Training von 8.00 Uhr bis 13.00 Uhr

VIP DINNER:

Auf dem Back to Basics VIP Dinner genießen Sie auf Einladung von Synergy WorldWide ein wunderbares Mahl und noch großartigere Gesellschaft. Die Qualifikationsperiode für diesen besonderen Abend läuft von Oktober 2016 bis März 2017.

Qualifikationskriterien:

1. Steigen Sie auf den Rang Team Manager auf oder
2. Halten Sie in der Qualifikationsperiode für mindestens einen Monat den Rang Team Manager oder höher.

Jedes Teammitglied, das sich für das VIP Dinner qualifiziert, kann einen Gast mitbringen – den Ehe- oder Lebenspartner oder einen Geschäftspartner, der zum qualifizierenden Konto gehört. Synergy wird den qualifizierten Teilnehmern vor dem Back to Basics Event weitere Informationen zum VIP Dinner bekannt geben. Streichen Sie sich bis dahin den 5. Mai im Kalender an und arbeiten Sie an Ihrem Rang als Team Manager – wir wollen mit Ihnen gemeinsam feiern!

ZUM VERANSTALTUNGSORT

Es gibt viele Gründe, sich auf das italienische Jesolo als Veranstaltungsort von Synergy Back To Basics zu freuen. Jesolo ist ein Juwel der Adria – die Strände sind makellos, das Wetter im Mai angenehm mild (im Durchschnitt 22 °C) und die Atmosphäre einladend. Kommen Sie und sehen Sie selbst, warum Jesolo im Frühling ein so beliebtes Urlaubsziel ist.

Außerdem liegt Jesolo weniger als eine Stunde entfernt von den berühmten Kanälen Venedigs. Genießen Sie eine Gondelfahrt durch die geschichtsträchtigen Wasserwege, besuchen Sie den Markusplatz und die Basilica di San Marco oder sehen Sie sich den Dogenpalast an. Venedig gehört zu beliebtesten Zielen Italiens; planen Sie bei Ihrer Teilnahme an Back to Basics also auf jeden Fall einen Tag in Venedig ein.

Wir freuen uns darauf, Sie in diesem Mai in Jesolo zu treffen. Streichen Sie sich den Termin im Kalender rot an und gehen Sie „Back to Basics“ für ein profitableres Geschäft!

Glückwunsch an die Go Elite Verdiener im Dezember 2016!

Dienstag, Januar 17, 2017


Eine Elitegruppe von Synergy Teammitgliedern ist im Dezember über sich hinausgewachsen: Sie haben sich nicht nur für Elite Honors qualifiziert, sondern auch ihre gesponserten Teammitglieder dabei unterstützt, sich für Elite Honors zu qualifizieren. Damit haben sie die Voraussetzungen für Elite Honors ebenso erfüllt wie für das Sponsern und haben sich dadurch einen Go Elite Bonus verdient. Die jeweilige Höhe basiert auf der Anzahl der gesponserten Elite Honors Qualifikanten. Klicken Sie hier, um mehr über die Go Elite Promotion zu erfahren.

Im Dezember hat Synergy WorldWide Go Elite Boni in Höhe von 7.200 € ausbezahlt. Unglaublich! Wir hoffen, dass die Auszahlungen bis zum Ende der Promotion am 31. Dezember 2016 weiterhin ansteigen.

Stellen Sie sich der Herausforderung und schaffen Sie in diesem Monat Go Elite!

Qualifizierte Teammitglieder für den Elite Honors Club im DEZEMBER

Montag, Januar 16, 2017



Das Programm Elite Honors vereinfacht die Art und Weise, wie die Organisationen mit Synergy WorldWide ihr Geschäft aufbauen. Gleichzeitig maximiert es das Einkommenspotenzial von jedem einzelnen Teammitglied. Die Teammitglieder, die sich an dieses Programm halten, freuen sich über zusätzliche Belohnungen durch das Go Elite Promotion. Dabei machen sie nur weiter, wie bisher – und bauen ihr Synergy Geschäft auf.

Dezember 2016 ANERKENNUNG

Mittwoch, Januar 11, 2017



Nachfolgend finden Sie die Namen all derjenigen, die im November in ihren Rängen vorgerückt sind! Herzliche Glückwünsche an unsere tüchtigen Führungskräfte, die weiterhin enorm viel Zeit und Anstrengungen ihren Synergy Geschäften widmen.

Elite Honors Erklärung

Mittwoch, Januar 11, 2017


Anfang dieses Monates wurden die neuen Qualifikationskriterien für Elite Honors vorgestellt. Wir als Unternehmen freuen uns zu sehen, wie dieses Programm auch weiterhin das Wachstum überall in Europa vorantreibt und unterstützt!

Kürzlich kam beim Thema Qualifikation eine Frage zum Aktivierungsvolumen auf, die wir gern klarstellen möchten. Die Qualifikationen für dieses Programm wurden wie folgt dargestellt:

Die folgenden CV-Level repräsentieren drei Qualifikationsebenen, die Einfluss auf die Anerkennung im Rahmen dieses Programms haben. Alle CV-Level beziehen sich auf Tracking-Center 1 (TC 1). Das Aktivierungsvolumen ist nicht länger ein Qualifikationsfaktor für Elite Honors.

600 CV*
1200 CV*
2400 CV*

* Alle CV-Levels sind oberhalb und zusätzlich zu Ihrer monatlichen standardmäßigen Qualifikation.

Beispiel: In den USA beträgt die monatliche standardmäßige Qualifikation 120 CV. Um sich für Elite Honors zu qualifizieren, benötigen Sie für TC1 mindestens 720 CV.


Der Abschnitt, der besagt, „Das Aktivierungsvolumen ist nicht länger ein Qualifikationsfaktor für Elite Honors“ bezieht sich auf die vergangene, 2016 gültige Bedingung, dass für die Qualifikation 200 CV Aktivierungsvolumen notwendig sind. Das bedeutet nicht, dass das Volumen eines neuen Vertriebspartners, der sich mit 600 CV aktiviert, nicht zum 600 CV + Standardvolumen für die Qualifikation 2017 zählt. Das persönliche Aktivierungsvolumen zählt auch weiterhin als persönliches TC1 Volumen.

Falls Sie noch Fragen haben oder Ihnen zu diesem Thema noch etwas unklar ist, wenden Sie sich bitte an Ihren örtlichen GM oder den Kundenservice.

EXPERIENCE SYNERGY 2017

Freitag, Januar 06, 2017


In In diesem Jahr möchten wir Sie ganz besonders herzlich dazu einladen, sich für „Experience Synergy“ zu qualifizieren! Kommen Sie zu uns nach Salt Lake City in Utah, wo Sie einen besonderen Einblick in Synergy WorldWide erhalten und erleben, was unser Unternehmen so einzigartig macht. Besuchen Sie die Unternehmenszentrale, sehen Sie sich im Hughes Center für Forschung und Entwicklung um und nehmen Sie an einer Führung durch die Produktionsanlage von Synergy teil. Wir versprechen Ihnen eine unvergessliche Erfahrung!

WIE QUALIFIZIERE ICH MICH?


Die dreimonatige Qualifikationsperiode für 2017 beginnt jetzt! Erfüllen Sie von Januar bis März die folgenden Anforderungen und verdienen Sie sich diese Erfahrung:

1. Sie erreichen jeden Monat 600 CV an Tracking Center 1 (TC1) Volumen
2. Sie weisen jeden Monat eine Einschreibung mit 600 CV auf
3. Sie sammeln im Laufe der drei Qualifikationsmonate insgesamt mindestens 3.000 CV an TC1 Volumen an
4. Sie erreichen vor Ende der Qualifikationsperiode mindestens den Titel Silver (Pin)

WAS ENTHÄLT EXPERIENCE SYNERGY 2017?


Für alle qualifizierten Teilnehmer werden sämtliche Kosten nach Ankunft in Salt Lake City übernommen. Dazu gehören drei Übernachtungen in einem Hotel, die Mahlzeiten, der Transfer vom und zum Flughafen sowie der Transport während Ihres Aufenthalts. Die qualifizierten Teilnehmer sind für ihre Flugkosten verantwortlich.

WANN FINDET EXPERIENCE SYNERGY 2017 STATT?


Experience Synergy findet im Juni 2017 statt. Alle Einzelheiten zur Agenda und das genaue Datum werden bald bekannt gegeben!

Wir als Unternehmen freuen uns schon jetzt auf Ihren Besuch. Falls Sie Fragen zu den oben genannten Qualifikationen oder zu Einzelheiten des Experience Synergy Events haben, wenden Sie sich bitte an den Kundenservice oder Ihren General Manager.

Mistify Gel jetzt erhältlich!

Donnerstag, Januar 05, 2017


Seit mehreren Jahren ist Mistify eines der erfolgreichsten und meistgelobten Produkte von Synergy.

Jetzt gibt es zum ersten Mal Mistify in einem bequemen, einzeln bedienten Gel-Matrix-Paket.

Nach der jüngsten Markteinführung von Omega-3 und Essentail Green Gel, verbindet Mistify das Trio als reiner, wirksamer, Taschen förmlicher Zusatz zu Ihrem Elite Health Programm.


Weitere Informationen über das Mistify Gel finden Sie in der folgenden Tabelle.

Mistify Infoblatt

Elite Honors Verbessert!

Mittwoch, Januar 04, 2017


Seit der Einführung in 2015 ist Elite Honors ein Meilenstein des Erfolgs geworden, wodurch neue Teammitglieder erfolgreiche und duplizierbare Methoden für den Geschäftsaufbau vermittelt werden.

Um dieses Programm für ganz Synergy einfacher und einheitlicher zu gestalten, freuen wir uns, Ihnen folgende Verbesserungen für Elite Honors vorzustellen. Sie sind ab 1. Januar 2017 gültig.

Qualifikationsperiode: Januar – Dezember (Kalenderjahr)

Qualifikationsebenen

Die folgenden CV-Level repräsentieren drei Qualifikationsebenen, die Einfluss auf die Anerkennung im Rahmen dieses Programms haben. Alle CV-Level beziehen sich auf Tracking-Center 1 (TC 1). Das Aktivierungsvolumen ist nicht länger ein Qualifikationsfaktor für Elite Honors.

600 CV
1200 CV
2400 CV

Elite Honors Anerkennung

Für jeden Monat, in dem Sie sich für Elite Honors qualifizieren, werden Sie folgendermaßen gewürdigt:

1x qualifiziert – Blog
3x qualifiziert – Pin & Blog
6x qualifiziert – Elite Honors Clubkarte (früherer Zutritt zum Summit Shop) & Blog
9x qualifiziert – Elite Honors Clubjacke, Blog & Anerkennung auf dem Summit
12x qualifiziert – Produktguthaben *, Blog & Anerkennung auf dem Summit

Höhe des Produktguthabens

Die folgenden Beträge werden im Anschluss an das Kalenderjahr der Qualifikation vergeben:
  1. Elite 600: 1200 Euro
  2. Elite 1200: 2400 Euro
  3. Elite 2400: 4800 Euro

Information zur Qualifikation für die Produktguthaben

Damit sich ein Teammitglied für ein Produktguthaben qualifizieren kann, benötigt es ein aktives Konto, muss in einem guten Verhältnis zum Unternehmen stehen und

(1) Jedes Teammitglied, das bereits im Januar des Kalenderjahres existiert, muss sich im Kalenderjahr in 12 aufeinanderfolgenden Monaten für Elite Honors qualifizieren (Januar bis einschließlich Dezember).

- ODER -

(2) Neue Teammitglieder müssen bis 30. Juni des Qualifikationsjahres ihr Konto aktiviert haben, sich in jedem verbleibenden Monat des Jahres für Elite Honors qualifizieren und bis Jahresende auf ihrem TC 1 ein kumulatives CV aufweisen, das mindestens genauso hoch ist wie der Betrag, der für ein bestimmtes Produktguthaben in 12 Monaten erwirtschaftet werden muss (600 CV = 7200 CV; 1200 CV = 14,400 CV; 2400 CV = 28,800 CV).

Bitte beachten Sie: Produktguthaben werden aufgrund des durch den kleinsten gemeinsamen Teiler entstandenen CV berechnet.

Beispiele

#1 – Jonas aktiviert sein Vertriebspartner-Konto im Januar 2017. Er ist von Januar bis November Elite 1200 qualifiziert. Im Dezember ist er Elite 600 qualifiziert. Da Jonas im Dezember nicht Elite 1200 qualifiziert ist, sich aber in allen zwölf Monaten mindestens für Elite 600 qualifiziert hat, verdient er 2017 immer noch 1200 Produktguthaben.

#2 – Sarah aktiviert ihr Vertriebspartner-Konto im März 2017. Sie erfährt von den Vorteilen des Elite Honors Programms und beginnt, es auch in ihrem Geschäft anzuwenden. Sarah ist bis Ende Dezember 2017 jeden Monat Elite 600 qualifiziert. Dank ihrer zusätzlichen Anstrengungen sammelt sie im Laufe des Jahres insgesamt 8.000 CV TC-1 Volumen. Da Sarah sich in jedem Monat seit ihrer Einschreibung für Elite Honors qualifiziert hat UND beim TC-1 CV mehr als den im Laufe von 12 Monaten erforderlichen Betrag angesammelt hat (600 CV x 12 = 7200 CV), qualifiziert sie sich für 2017 für 1200 Produktguthaben.

#3 – Thomas aktiviert sein Vertriebspartner-Konto im August 2017. Leider sind für ihn Produktguthaben im Rahmen des Elite Honors Programms nicht vor 2018 möglich. Er kann aber immer noch das System in seinem Geschäft anwenden, Anerkennung für seine Leistung verdienen und jeden Monat den Go Elite Bonus ausschöpfen.

#4 – Elisabeth aktiviert ihr Vertriebspartner-Konto im Juni 2017. Sie ist bis Ende des Jahres jeden Monat Elite 2400 qualifiziert. Dank ihrer zusätzlichen Anstrengungen sammelt sie im Laufe des Jahres dazu noch TC-1 Volumen durch Kundenverkäufe. So kommt sie am Ende des Jahres auf 21.000 CV. Da sie die Grenze von 28.800 kumulativem CV nicht erreicht hat, sich aber jeden Monat für Elite Honors qualifiziert und die Mindestanforderung von 14.400 CV für Elite 1200 überschritten hat, erhält Elisabeth für 2017 ein Produktguthaben von 2400.

Go Elite Bonus Promotion 2017

Mittwoch, Januar 04, 2017


Neben dem Elite Honors Programm wird auch die Go Elite Promotion 2017 verbessert.

Um sich für den Go Elite Bonus zu qualifizieren, muss sich das betreffende Teammitglied für Elite Honors qualifizieren UND 2 oder mehr persönlich gesponserte Teammitglieder aufweisen, die sich im gleichen Monat qualifiziert haben.

Teammitglieder, die sich qualifizieren und diese Kriterien erfüllen, verdienen einen Go Elite Bonus in Höhe von 200 Euro.

Bitte beachten Sie: Teammitglieder, die in einem Monat mehr als 2 persönlich gesponserte und für Elite Honors qualifizierte Teammitglieder aufweisen, erhalten keinen zusätzlichen Go Elite Bonus. Das Maximum beträgt 200 Euro pro qualifiziertem Konto pro Provisionsperiode.




Allen Synergy Teammitgliedern ein frohes neues Jahr!

Montag, Januar 02, 2017


Jetzt wo 2016 dem Ende zugeht, möchte ich jedem von Ihnen dafür danken, dass Sie dies zu einem so denkwürdigen Jahr gemacht haben. Unsere großen Erfolge im letzten Jahr verdanken wir Ihrer Liebe und Ihrem Engagement, das jeder und jede von Ihnen unserem Unternehmen entgegenbringt.

Zu Beginn von 2017 freue ich mich auf das, was uns die Zukunft bei Synergy WorldWide bringen wird. Wie Sie alle wissen, haben wir viele spannende neue Produkte und Promotions, die wir Ihnen in den kommenden Monaten vorstellen werden – ganz besonders natürlich das Elite Health Purify Kit, das bald in allen europäischen Märkten zur Verfügung stehen wird.

Wir haben unsere Elite Honors und Go Elite Promotions für das kommende Jahr überarbeitet. Ich freue mich schon darauf zu sehen, wie Sie alle für Ihre harte Arbeit für Synergy gewürdigt werden und hoffe, dass Sie daran arbeiten, sich in jedem Monat für Elite Honors zu qualifizieren, damit Sie von den vielen Extras durch die Qualifikation profitieren können.

Das kommende Jahr wird viel Gutes für Synergy bringen. Ich freue mich darauf, auch aus 2017 ein denkwürdiges Jahr zu machen und freue mich auch, diese Reise mit Ihnen allen gemeinsam zu machen.

Carmelo D’Anzi
Vice President of Europe
Synergy WorldWide